Fehlzeiten-Report 2021
Betriebliche Prävention stärken - Lehren aus der Pandemie
Der Fehlzeiten-Report 2021 möchte wissenschaftlich fundiert die „Betriebliche Prävention stärken“ und diskutiert, welche „Lehren aus der Pandemie“ Unternehmen und Beschäftigte ziehen können. In 26 Fachbeiträgen richtet er den Blick auch auf die Historie und fragt nach zukünftigen gesundheitlichen Bedrohungen für Gesellschaft und Wirtschaft und damit einhergehenden Herausforderungen für gesundes Arbeiten. Dabei thematisiert er die Folgen der pandemiebedingten Maßnamen für die Gesellschaft und insbesondere für die Arbeitwelt. Er zeigt auf, wie Gesellschaft und Wirtschaft mit der Krise umgegangen sind und welchen Beitrag das Betriebliche Gesundheitsmanagement leisten kann, damit Unternehmen und Beschäftigte gestärkt aus der Krise hervorgehen.
Im Kapitel „Daten und Analysen“ informiert der Report umfassend über die Struktur und Entwicklung des Krankenstandes der Beschäftigten in der deutschen Wirtschaft und beleuchtet dabei detailliert einzelne Branchen. Außerdem liefern zahlreiche Beiträge fundierte Antworten – u. a. zum Krankenstand in allen Branchen, zu den wichtigsten für die Arbeitsunfähigkeit verantwortlichen Krankheitsarten, dem Ausmaß von Arbeitsunfällen und Langzeitarbeitsunfähigkeit und zur Inanspruchnahme von Krankengeld, Kinderpflegekrankengeld.